Entrevista – Off the Record
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Opinando
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Archivo de la etiqueta: Sociología
Diversidad cultural y austeridad mental
Vuelven con fuerza los estereotipos nacionales: los españoles y demás sureños son unos vagos, los alemanes, super trabajadores y también un poco nazis, los argentinos unos ladrones y los griegos son directamente lo peor. Con la ayuda de políticos, periodistas y tertulianos … Seguir leyendo
Publicado en Diversidad Cultural
Etiquetado Geert Hofstede, Inteligencia Cultural, Interculturalidad, Sociología, Trompenaars
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Diversidad de clase social
Estos meses de “sabático” de blog me han sentado de maravilla. Inicialmente fueron tan sólo algunas dudas existenciales sobre si debía mantener el blog en español o pasarme al inglés, dado que buena parte de mi red profesional es internacional, pero pronto … Seguir leyendo
Publicado en Dimensiones de la Diversidad, Responsabilidad Social Empresarial, Sociedad
Etiquetado Sociología
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Diferencias salariales entre mujeres y madres
Analizamos poco las diferencias salariales en las empresas. El mero hecho de plantearnos estudiarlas evoca la idea de posibles discriminaciones, y eso genera mucha incomodidad entre directivos y profesionales de Recursos Humanos. Sin embargo, la compensación es una de esas áreas cuantificables que … Seguir leyendo
Publicado en Diversidad de Género, Investigación sobre Diversidad
Etiquetado diferencias salariales, Investigación sobre Igualdad, Sociología
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Outliers: talento excepcional, contexto y cultura
Ya sabemos que la inteligencia no lo es todo para “triunfar” en la vida. Hay un umbral mínimo de inteligencia por debajo del cual es difícil tener éxito, pero a partir de ahí entran en juego las capacidades emocionales y las … Seguir leyendo
Publicado en Diversidad Cultural, Investigación sobre Diversidad
Etiquetado Geert Hofstede, IBM, Libros sobre Liderazgo, Malcolm Gladwell, Sociología, valores culturales
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Haciendo números para cambiar las empresas
Leer cierto tipo de blogs tiene sus peligros. Me refiero a todos esas entradas y opiniones sobre las personas en las empresas, que se agrupan en nombres variados: Recursos Humanos, Gestión del Talento, Gestión de Personas, Diversidad, Responsabilidad Social o Consultorías varias. … Seguir leyendo
Publicado en Gestión de la Diversidad, Management, RRHH
Etiquetado Catalyst, flexibilidad, Industria Farmacéutica, Malcolm Gladwell, Sociología
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